長谷川 千恵子さん（日本テキサス・インスツルメンツ株式会社 会津工場）

「色々な働き方や考えを認め合った方がいい」というメッセージで「自分だからできること」を考えるようになりました。

会津若松市出身。会津大学を卒業後、ＴＩの前身にあたる工場に勤務。事業譲渡後も職務内容をほぼ引き継いでいる。小学生と保育園児の母。今年は社内の組織『ウーマンズ・イニシアティブ・ネットワーク（WIN）』のリーダー。

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粠田 麗さん（東京海上日動火災保険株式会社）

いつの日か、成長した子どもたちから「働くお母さんかっこいい！」 と言われるようなキャリアを積み重ねたい !

「お客様や保険代理店から『ありがとう』と声をかけられることが、なによりも仕事のやりがいになっている」と話す。「半日休暇」や「勤務時間自由選択制度（マイセレクト）」等をうまく組み合せながら、仕事と子育てのバランスをとっている。

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山口 巴さん（特定非営利活動法人Lotus）

働くお母さんを助けたい。わが子同様に子どもを保育したい 熱い思いで立ち上げた保育園。屈託のない子どもの笑顔が元気の源

走りながら考えるタイプだという。使命感に燃え金融機関の管理職からNPO法人の理事長兼保育園園長に転身。土日曜祝日、延長保育や一時保育など、働くお母さんたちの仕事と子育てを力強くサポートし続ける。直近の夢は、保育に関わる人々の“人材バンク”の構築だ。開園から６年目の春に再びムクムクと使命感が湧きだした。

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星 友美さん（株式会社 皆川測量）

勤続37年の大先輩をロールモデルに 専門性に磨きをかけながらキャリアを積んで行きたい

働くことが大好き。アットホームな会社で現場もデータ管理も笑顔でこなす。 日々進化し続ける測量・設計の世界で、先輩のキャリアプランを参考に、スキルアップを重ね長く働き続けたいと語る。

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丸山 優さん（株式会社 地質基礎）

地質調査・土木設計関係の仕事は男女不問 技術者同士、最高の仕事をしていこうという空気が好き

人の役に立つ構造物に携わる仕事をしたいと地質調査・土木設計関係の企業に再就職。建設重機の絵本を喜々としてめくる息子に目を細めながら仕事と子育てを両立させるアクティブな土木女子。

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遠藤 慶子さん（株式会社アカデミー）

時短勤務で仕事も子育てもバランスよく 職場は自然にサポートし合える好環境

結婚と同時に入社。産休・育休を取得し、子どもが１歳になるタイミングで復職。午前８時50分から午後４時の時短勤務を利用し、４歳になる男の子を保育園に預けながら爽やかに働く。

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鈴木 朝美さん（公益財団法人湯浅報恩会 寿泉堂綜合病院）

職場も看護師の仕事も家族も大好き 看護師を続けながら同期と一緒に高みを目指したい

家族と職場の支えを力に仕事と子育てに全力投球。小児科・呼吸器科・婦人科をメインとする病棟看護師として早６年。今日も抜群のチームワークで入院中の子どもと保護者を支える。

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小林 瞳さん（一般財団法人竹田健康財団 竹田綜合病院）

女性のみのチームで行う乳房検査。気持ちに寄り添う「声かけ」を大事に、がんの早期発見と早期治療につなげたい

診療放射線技師は、X線撮影やマンモグラフィなどの放射線を用いた検査や治療などを行う医療職。生涯に乳がんを患う日本人女性が12人に1人と言われる現在において、担う役割は一層大きくなってきている。

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草野 義国さん（株式会社東邦銀行）

上司と同僚のすすめで５日間の育児休業を取得。家族の絆が深まり、仕事のモチベーションも上がりました

仙台支店で法人営業をサポートする本部セクションに所属。ホームグラウンドから離れた厳しい環境のなかで、お客様のニーズに合わせた商品の提案を行う。「だからこそ、お取り引きが成立した際には喜びもひとしおです」。

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